A kötelező társadalombiztosítás mint a lakosság állami támogatásának egyik eleme

Az élet tele van nemcsak kellemes pillanatok, hanemcsalódások. Igen, nem tudjuk megvédeni magunkat bármilyen problémától, de bármely személy önként vállalhat biztosítékot előre nem látható helyzetek esetén. Az állam az olyan polgárok életének javítása érdekében, akik különböző körülmények miatt nem vállalhatnak munkát, kötelező társadalombiztosítást vezetnek be. A kötelező társadalombiztosítás alapjairól szóló szövetségi törvény 1999. július 16-án lépett hatályba. Ezenkívül számos egyéb szövetségi törvény és rendeletet is támogat. Azóta minden állampolgárnak, aki munkát kíván szerezni, aláírnia kell egy szerződést, amely szerint havi biztosítási díjakat kell fizetnie. Valójában ez nem más, mint egy társadalombiztosítási adó.

Véleménye arról, hogy egyáltalán szükséges-ekötelező társadalombiztosítás, természetesen, osztva. Néhány ember nem lát semmi hasznosat ebben, míg mások, tökéletesen tisztában vannak azzal, hogy minden történik az életben, teljes mértékben egyetért a létezés szükségességével. Hol látható az ilyen állami támogatás? A kötelező társadalombiztosítás akkor jelenik meg, ha az alábbi biztosítási kockázatok egyike fordul elő:

· A munkaképes állampolgár egészségügyi okokból egészségügyi ellátást igényel;

· A munkafolyamat során a munkavállaló sérült vagy szakmai betegség alakult ki;

• ideiglenes fogyatékosság;

· Kényszeres anyaság, 1,5 évig tartó gyermek gondozása;

· A túlélő vesztesége;

· A munkavállalót hivatalosan munkanélkülinek tekintették;

· Fogyatékosság;

• A biztosított személy vagy más, gyakran fogyatékos, de őt nem támogató családtagja halála, akik róla függőek.

Mindezekből az alábbi következtetést vonhatjuk le: ha egy dolgozó nem fizet be a biztosítási díjakat, akkor a fent leírt helyzetek valamelyikébe esik, akkor könnyen csökkenhet a szegénységi küszöb alatt. Más szóval, megfosztja az állami támogatást, ami segíthet neki megbirkózni az élet gondjaival.

A munkavállaló társadalombiztosítása garanciaAz a tény, hogy egy személy nem marad egyedül a problémáival. Minden egyes biztosítási kockázatot bizonyos készpénzfizetések támogatnak, amelyek összegét a dokumentumoknak a kinevezésük alapjául szolgáló biztosítótársasághoz történő benyújtása után állapítják meg. A biztosítási díjak típusai a következők:

· Az egészségügyi intézményben dolgozó munkavállaló kezelésének összes költsége;

· Öregségi nyugdíj, rokkantság, kiskorú elvesztése;

· Ideiglenes munkaképtelenség esetén járó juttatás;

· Munkahelyi sérülés vagy foglalkozási megbetegedés átvételével kapcsolatos előny;

· Terhesség, szülés és gyermekgondozás biztosítása, amíg el nem éri másfél éves korát;

· Egyszeri támogatás a regisztrálásra a terhesség korai szakaszában és gyermek születésekor.

· A szanatórium-és-spa kezeléshez használt utalványok kifizetése;

· A temetkezési támogatás.

A biztosított jogosultbiztosítási kifizetésekre, valamint a jogaik védelmére abban az esetben, ha megsértik őket. Továbbá, a biztosított személy köteles a havi járulékot másként nem rendelkezik, az állam, és egy időben, hogy az összes olyan dokumentumot, amely szükséges a biztosító vagy a biztosító. Másfelől, a végző személy a biztosítási, az a jogot, hogy a biztosított személy a szükséges dokumentumokat, hogy végezzen további szakértelem létrehozására a biztosított kockázat, hogy összegyűjti a kiemelkedő hozzájárulását, ha szükséges. A termék megfelel az összes követelménynek a biztosító köteles vagy hogy megtagadja a kifizetést (ha a biztosítási kockázat még nem erősítették meg), vagy rendeljen a fizetési típusa alapján a biztosítási kockázat.

Meg kell jegyezni, hogy a kötelező társadalmia biztosítás vonatkozik azokra, akik nem hivatalosan alkalmazottak. Mielőtt meghozza a helyes döntést, alaposan gondolja át a legjobban: adófizetés, állami támogatás vagy kapzsiság, szegénység és kétségbeesés az élet nehéz pillanataiban.

</ p>